Aug 30 2007
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“ 限られた時間をうまく使って、効率良くやるべきことをこなしていくのが、トップに立つべき人の条件やと思う。社長は忙しくてもちゃんと時間作って、「もっと仕事の能率を上げるにはどうしたらいいか」とか「来月からはどんな戦略で進めようか」、「一年後はこうしたい」などなど、経営のことを考えんとあかん。「忙しさ」に自己陶酔しとる暇は、ないんとちゃうか？ 社長さん。
